Ekspert merytoryczny – badacz ilościowy/analityk nr ref. ZSK3/Z7/178/EM/2201/BIP
Obecnie, z uwagi na rozwój ambitnych projektów unijnych o zasięgu ogólnopolskim poszukiwane są osoby do projektu „Wspieranie realizacji II etapu wdrażania Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji na poziomie administracji centralnej oraz instytucji nadających kwalifikacje i zapewniających jakość nadawania kwalifikacji” na stanowisko:
Ekspert merytoryczny – badacz ilościowy/analityk
NR REF.: ZSK3/Z7/178/EM/2201/BIP
Miejsce pracy: Warszawa
Głównymi zadaniami osoby zatrudnionej na tym stanowisku będą:
· samodzielne dopasowanie i prowadzenie zaawansowanych analiz statystycznych w oparciu o dane z badań reaktywnych oraz statystyki publicznej,
· projektowanie koncepcji badawczych, tj. stawianie celów, pytań badawczych, dobór wskaźników oraz metod badawczych pozwalających na monitorowanie Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji (ZSK) i wypracowanie rekomendacji służących wdrażaniu rozwiązań na różnych poziomach funkcjonowania systemu i usprawnieniu działań przyjętych w ZSK,
· opracowywanie wkładu merytorycznego do dokumentacji związanej
z realizacją zamówień publicznych oraz ścisła współpraca z wykonawcami zadań zleconych (m.in. autorami ekspertyz, analiz, wykonawcami badań),
· tworzenie raportów, publikacji z badań,
· udział w krajowych i zagranicznych konferencjach i seminariach oraz prezentacja wyników prowadzonych badań i postępów w monitorowaniu ZSK.
Wymagania:
· wykształcenie wyższe – preferowane nauki społeczne lub ekonomiczne,
· samodzielne projektowanie i prowadzenie zaawansowanych analiz statystycznych,
· znajomość metodologii badań ilościowych, w tym projektowanie koncepcji badawczych, narzędzi do badań ilościowych, dobór wskaźników,
· min. 2 lata doświadczenia zawodowego w projektowaniu badań ilościowych, w tym prowadzeniu analiz statystycznych,
· umiejętność swobodnego posługiwania się słowem pisanym, w tym redagowania i edytowania tekstów tj. ekspertyz, raportów, publikacji,
· bardzo dobra znajomość pakietu MS Office; programów do ilościowej analizy danych (np. SPSS, Stata),
· bardzo dobra organizacja pracy,
· umiejętność organizacji oraz planowania pracy własnej, odpowiedzialność, rzetelność,
· wysokie zdolności interpersonalne: umiejętność współpracy wewnątrz zespołu oraz umiejętność współpracy z podmiotami zewnętrznymi,
· znajomość języka angielskiego – min. poziom C1.
Dodatkowe atuty:
· wiedza na temat Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji,
· doświadczenie w badaniach dotyczących badań społecznych.
Oferujemy:
· wynagrodzenie zasadnicze 7 650 zł brutto,
· dział w ciekawych projektach badawczych z dziedziny polityki edukacyjnej, a w tym w doskonaleniu ich założeń i unikatowej możliwości uczestniczenia w tworzeniu rozwiązań systemowych,
· pracę w otwartym i chętnie dzielącym się wiedzą Zespole,
· możliwość wyjazdów zagranicznych,
· wysoki poziom dynamiki i samodzielności działania w odniesieniu do założeń projektu,
· zatrudnienie na umowę o pracę (z okresem próbnym) na czas realizacji projektu do 31.12.2020r.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV i listu motywacyjnego w terminie do 05.02.2019 na adres: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi.
Prosimy o wpisanie w tytule NR REF. ZSK3/Z7/178/EM/2201/BIP
Prosimy o zawarcie w CV oświadczenia:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Badań Edukacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji”
albo oświadczenia
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Badań Edukacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego procesu rekrutacji i przyszłych procesów rekrutacji”
oraz poniższego Oświadczenia:
Oświadczam, iż zostałem/am poinformowana/y że:
· Administrator danych i kontakt do niego: Instytut Badań Edukacyjnych, ul.
Górczewska 8, 01-180, Warszawa; e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi. ; Tel: 22 2417100
· Kontakt do inspektora ochrony danych: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi.
· Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy.
· Podstawa prawna: Art. 221 ust. 1 i 4 ustawy Kodeks Pracy i przepisów wykonawczych do tej ustawy w zakresie określonym w tych aktach prawnych, na podstawie wyrażonej zgody w pozostałym zakresie.
· Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy.
· Kandydat posiada prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, a także prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
· Kandydat ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych
Osobowych.
· Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie jest stosowane profilowanie.
· Podanie przez Kandydata danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym.
IBE zastrzega sobie prawo do skontaktowania się z wybranymi kandydatami. Wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.
Instytut Badań Edukacyjnych realizuje politykę równych szans w zatrudnieniu.