Zastępca Kierownika Zespołu Administracji (IBE/ZA/559/Zastępca/Zastępczyni Kierowniczki/2911/BIP

Instytut Badań Edukacyjnych (IBE) jest placówką badawczą prowadzącą interdyscyplinarne badania naukowe oraz projekty wdrożeniowe dotyczące funkcjonowania i efektywności systemu edukacji w Polsce, a także powiązań edukacji z rynkiem pracy. Instytut uczestniczy w krajowych i międzynarodowych projektach badawczych i wdrożeniowych, przygotowuje raporty, sporządza ekspertyzy oraz pełni funkcje doradcze. W Instytucie pracuje ponad 380 osób zajmujących się edukacją i rynkiem pracy, w tym uczeniem się przez całe życie. Zatrudniamy socjologów, psychologów, pedagogów, ekonomistów i politologów. Nasi pracownicy to w większości wybitni specjaliści w swoich dziedzinach, posiadający bogate doświadczenie zawodowe obejmujące prace badawcze i wdrożeniowe, współpracę z partnerami społecznymi, w tym biznesem, a także pracę dydaktyczną, pracę w administracji publicznej, marketingowych organizacjach badania rynku i opinii oraz organizacjach pozarządowych.

Obecnie, z uwagi na rozwój Instytutu Badań Edukacyjnych i zwiększającą się skalę działalności, pilnie poszukujemy osoby na stanowisko:

 

 Zastępca Kierownika Zespołu Administracj

 

Miejsce pracy: Warszawa 

 

Nr ref. : IBE/ZA/559/Zastępca/Zastępczyni Kierowniczki /2911/BIP

 

 

Do zadań osoby zatrudnionej na stanowisku Zastępcy Kierownika Zespołu Administracji w Instytucie Badań Edukacyjnych będzie należało:

 

Główne obowiązki:

  • pomoc w organizacji pracy pracowników Zespołu Administracji,                                  
  • organizacja szkoleń wewnętrznych dla Pracowników Instytutu,                                   
  • współpraca z innymi Zespołami/Projektami w IBE przy realizacji bieżących działań,
  • prowadzenie ewidencji środków trwałych i niskocennych Instytutu,                                
  • nadzór nad realizacją i rozliczaniem umów,                                                       
  • przygotowywanie dokumentacji związanej ze składaniem deklaracji (BDO, podatek od nieruchomości, dostępności itp.),  
  • przygotowywanie i procedowanie dokumentacji zakupowej,                                          
  • współpraca z Kierownikiem Zespołu.

Wymagania wobec kandydatów i kandydatek:

  • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, prawo i administracja, administracja publiczna, inne pokrewne),
  • minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, 
  • znajomość przepisów dotyczących prawa zamówień publicznych,  
  • znajomość ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnych i archiwach (DZ.U. z 1983r. nr 38 poz.173 ze zmianami),
  • bardzo dobra znajomość środowiska MS Office 365,
  • zdolność w zakresie identyfikacji szkoleń pracowników,
  • doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników,
  • samodzielność i kreatywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań, 
  • bardzo dobra umiejętność pracy w oparciu o regulaminy, procedury, zarządzenia,
  • bardzo dobra organizacja pracy własnej,
  • umiejętność planowania i zdolności organizacyjne,
  • umiejętność pracy pod presją czasu,
  • wysoki poziom kompetencji społecznych, kultura osobista, dyskrecja, lojalność.
  • Mile widziane: doświadczenie w pracy w instytutach badawczych, naukowych lub instytucjach administracji publicznej.

 Oferujemy:  

  • świadczenia w ramach ZFŚS,
  • możliwość skorzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego oraz prywatnej opieki medycznej,
  • realizację rozwoju zawodowego w różnych obszarach,
  • pracę w otwartym i chętnie dzielącym sie wiedzą w zespole,                                  
  • pracę w instytucie badawczym o długiej tradycji i bogatym doświadczeniu ukierunkowanym na nowoczesne rozwiązania w edukacji,

 

Warunki zatrudnienia:  

  • zatrudnienie na umowę o pracę w wymiarze 1 etatu,
  • wynagrodzenie zgodne z poziomem spełniania podanych wymagań,
  • możliwość nagród okresowych za wyniki i osiągnięcia,
  • pierwsza umowa na 3-miesięczny okres próbny z perspektywą zawarcia umowy na czas określony,
  • podstawowy system czasu pracy; aktualnie praca w „trybie hybrydowym”.

  

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV i listu motywacyjnego do 15.12.2022 r. na adres:   Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi.

Prosimy o wpisanie w tytule e-maila nr ref.:

IBE/ZA/559/Zastępca/Zastępczyni Kierowniczki /2911/BIP

Po etapie analizy wszystkich aplikacji, skontaktujemy się z wybranymi kandydatami i kandydatkami.

Instytut Badań Edukacyjnych realizuje politykę równych szans w zatrudnieniu.

  

Prosimy kandydatów i kandydatki o dołączenie Oświadczeń:

 

  1. Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych w kolejnych rekrutacjach:

 „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez IBE przez okres najbliższych 6 miesięcy” – w przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez IBE przez okres najbliższych 6 miesięcy.

 

  1. Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych:

 „Wyrażam zgodę na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, które zamieściłem w CV, liście motywacyjnym lub załączonych do niego dokumentach” – jeśli w składanych dokumentach zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.

 

Informacja o przetwarzaniu danych osób ubiegających się o zatrudnienie

 Administrator

 Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Instytut Badań Edukacyjnych z siedzibą w Warszawie (01-180), przy ul. Górczewskiej 8 (IBE), jako pracodawca.

 Inspektor ochrony danych

 Mogą się Państwo kontaktować z inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem poczty elektronicznej:  Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi. , telefonicznie pod nr.: 22 2417143 lub wysyłając korespondencję na adres siedziby IBE.

 Cel i podstawy przetwarzania

 Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (art. 221 Kodeksu pracy) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO[1]), natomiast inne dane – na podstawie Państwa zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

 IBE będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

 Jeżeli w dokumentach zawarte są dane szczególnych kategorii, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

 Odbiorcy danych osobowych

 Odbiorcami Państwa danych osobowych będą pracownicy IBE, upoważnieni do przetwarzania danych osób ubiegających się o zatrudnienie w IBE.

 Okres przechowywania danych

 Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.

 W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 6 miesięcy.

 Prawa osób, których dane dotyczą

 Mają Państwo poniższe prawa: 

1) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii; 

2) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych; 

3) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych; 

4) prawo do usunięcia danych osobowych;

5) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

 Informacja o wymogu podania danych

Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

 [1] Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1).

 

 

 

 

Dodatkowe informacje