Ekspert merytoryczny / Ekspertka merytoryczna (Nr ref.: IBE/ZBiAE/614/ekspert merytoryczny/UNICEF/2905/BIP)

Instytut Badań Edukacyjnych (IBE) jest placówką badawczą prowadzącą interdyscyplinarne badania naukowe oraz projekty wdrożeniowe dotyczące funkcjonowania i efektywności systemu edukacji w Polsce, a także powiązań edukacji z rynkiem pracy. Instytut uczestniczy w krajowych i międzynarodowych projektach badawczych i wdrożeniowych, przygotowuje raporty, sporządza ekspertyzy oraz pełni funkcje doradcze. W Instytucie pracuje ponad 400 osób zajmujących się edukacją i rynkiem pracy, w tym uczeniem się przez całe życie. Zatrudniamy socjologów, psychologów, pedagogów, ekonomistów i politologów. Nasi pracownicy to w większości wybitni specjaliści w swoich dziedzinach, posiadający bogate doświadczenie zawodowe obejmujące prace badawcze i wdrożeniowe, współpracę z partnerami społecznymi, w tym biznesem, a także pracę dydaktyczną, pracę w administracji publicznej, marketingowych organizacjach badania rynku i opinii oraz organizacjach pozarządowych.

W związku z rozwojem struktury IBE i realizacją projektu UNICEF (ASA) Accessible School for All, Instytut Badań Edukacyjnych poszukuje osób na stanowisko:

Ekspert merytoryczny / Ekspertka merytoryczna

Miejsce pracy: miejsce wskazane przez pracownika

r ref.: IBE/ZBiAE/614/ekspert merytoryczny/UNICEF/2905/BIP

Główne obowiązki:

• udział w opracowaniu koncepcji tematycznej programów szkoleń dla nauczycieli specjalistów we współpracy z autorami programów (profesorami, przedstawicielami NGO);
• spotkania cykliczne online z wykonawcami programów szkoleń i materiałów do samokształcenia;
• pełnienie roli opiekuna merytorycznego jednego z pięciu programów opisanych w projekcie (program: Ochrona zdrowia psychicznego, zapobieganie zaburzeniom psychicznym dzieci i młodzieży oraz oddziaływanie terapeutyczne i wychowawczo- specjalistyczne skierowane do uczniów);
• odbiór i kontrola jakości wykonania programów oraz ich zgodności merytorycznej z założeniami;
• udział w seminariach i spotkaniach z ekspertką UNICEF;
• kontrola i sprawdzenie poprawności działania platformy szkoleniowej z pozycji użytkownika - uczestnika szkoleń;
• doradztwo dla autorów szkoleń w zakresie opracowania efektów uczenia się (wiedza, umiejętności, kompetencje);
• wkład merytoryczny do konferencji promującej projekt;
• tworzenie wzorów dokumentów: raportów ze szkoleń, z odbytych superwizji, z wykonanych interwencji;
• udział w pracach w ramach komponentu badawczego - opracowanie metodologii badań, narzędzi pomiarowych, wskaźników;
• udział w opracowaniu standardu konsultacji i superwizji;
• udział w wyłonieniu 10% wyróżniających się interwencji realizowanych przez przeszkolonych DDU;
• współpraca przy sporządzaniu raportów i sprawozdań z działań projektowych.

Wymagania wobec kandydatów i kandydatek:

• wykształcenie: wyższe, stopień doktora nauk humanistycznych/społecznych (np. psychologia) jako dodatkowy atut;
• co najmniej 3-letnie doświadczenie w zakresie pracy psychoterapeutycznej z dziećmi i młodzieżą;
• udokumentowane doświadczenia kliniczne i naukowe w zakresie psychiatrii i/lub psychoterapii dzieci i młodzieży;
• doświadczenie w prowadzeniu nadzoru superwizyjnego nad psychologami, psychoterapeutami i terapeutami środowiskowymi pracującymi w OŚOPIPDzMł;
• doświadczenie w pracy koncepcyjnej, przygotowywaniu modelowych rozwiązań edukacyjnych, prowadzeniu wykładów i warsztatów z zakresu wsparcia specjalistycznego, ochrony zdrowia psychicznego, profilaktyki zaburzeń psychicznych;
• znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym;
• duże doświadczenie w pisaniu ekspertyz, raportów, sprawozdań z działań edukacyjnych.

Oferujemy:    

• pakiet benefitów: świadczenia w ramach  ZFŚS, karta Medicover Sport;
• możliwość korzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego oraz prywatnej opieki medycznej;
• parking dla pracowników;
• zatrudnienie w instytucie badawczym o długiej tradycji i bogatym doświadczeniu.

Warunki zatrudnienia: np.

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
• pierwsza umowa o pracę na okres próbny z perspektywą zawarcia umowy na czas określony;      
• miejsce wykonywania pracy: miejsce wskazane przez pracownika;
• wymiar etatu: 0,5;
• wynagrodzenie zasadnicze miesięczne: 6 940,00 zł brutto;
• system czasu pracy: podstawowy.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV i listu motywacyjnego w terminie do 5.06.2023r.na adres:  Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi.

Prosimy o wpisanie w tytule e-maila: IBE/ZBiAE/614/ekspert merytoryczny/UNICEF/2905/BIP

Po etapie analizy wszystkich aplikacji, skontaktujemy się z wybranymi kandydatami
i kandydatkami.

Instytut Badań Edukacyjnych realizuje politykę równych szans w zatrudnieniu.

Prosimy kandydatów i kandydatki o dołączenie Oświadczeń:

1.     Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych w kolejnych rekrutacjach:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez IBE przez okres najbliższych 6 miesięcy” – w przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez IBE przez okres najbliższych 6 miesięcy.

2.     Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, które zamieściłem w CV, liście motywacyjnym lub załączonych do niego dokumentach” – jeśli w składanych dokumentach zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.

Informacja o przetwarzaniu danych osób ubiegających się o zatrudnienie

Administrator

Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Instytut Badań Edukacyjnych z siedzibą w Warszawie (01-180), przy ul. Górczewskiej 8 (IBE), jako pracodawca.

Inspektor ochrony danych

Mogą się Państwo kontaktować z inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem poczty elektronicznej:  Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi. , telefonicznie pod nr.: 22 2417143 lub wysyłając korespondencję na adres siedziby IBE.

Cel i podstawy przetwarzania

Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (art. 221 Kodeksu pracy) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO[1]), natomiast inne dane – na podstawie Państwa zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

IBE będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Jeżeli w dokumentach zawarte są dane szczególnych kategorii, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Odbiorcy danych osobowych

Odbiorcami Państwa danych osobowych będą pracownicy IBE, upoważnieni do przetwarzania danych osób ubiegających się o zatrudnienie w IBE.

Okres przechowywania danych

Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.

W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 6 miesięcy.

Prawa osób, których dane dotyczą

Mają Państwo poniższe prawa:

1)     prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;

2)     prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;

3)     prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;

4)     prawo do usunięcia danych osobowych;

5)     prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

Informacja o wymogu podania danych

Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

[1] Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1).

• « poprz.
• nast. »