Ekspert merytoryczny/ Ekspertka merytoryczna ds. walidacji - Projekt ZSK5, Zadanie 3 ( Nr ref.: ZSK5/Z3/410/EM-walidacja/1210/BIP)

Instytut Badań Edukacyjnych (IBE) jest placówką badawczą prowadzącą interdyscyplinarne badania naukowe oraz projekty wdrożeniowe dotyczące funkcjonowania i efektywności systemu edukacji, systemu kwalifikacji i rynku pracy. Instytut uczestniczy w krajowych i międzynarodowych projektach badawczych i wdrożeniowych, przygotowuje raporty, sporządza ekspertyzy oraz pełni funkcje doradcze. Zatrudnia 280 osób zajmujących się edukacją i rynkiem pracy, w tym uczeniem się przez całe życie – głównie socjologów, psychologów, pedagogów, ekonomistów, politologów. Nasi eksperci posiadają bogate doświadczenie zawodowe, obejmujące prace badawcze i wdrożeniowe, współpracę z partnerami społecznymi i biznesem, a także pracę dydaktyczną, pracę w administracji publicznej, agencjach badawczych oraz organizacjach pozarządowych.

Obecnie, z uwagi na rozwój ambitnych projektów unijnych o zasięgu ogólnopolskim poszukiwane są osoby do projektu systemowego „Wspieranie funkcjonowania i doskonalenie ZSK na rzecz wykorzystania oferowanych w nim rozwiązań do realizacji celów strategii rozwoju kraju” (ZSK 5) na stanowisko:

Ekspert merytoryczny/ Ekspertka merytoryczna ds. walidacji - Projekt ZSK5, Zadanie 3

Nr ref.: ZSK5/Z3/410/EM-walidacja/1210/BIP

miejsce pracy: Warszawa

Stanowisko przyczynia się do realizacji następujących produktów zadania 3 jako zespołu Projektu ZSK5 (Zintegrowany System Kwalifikacji 5): Raport z badania zapotrzebowania na wykorzystanie metod i narzędzi wspierających wdrożenie walidacji w oparciu o nowe technologie wśród różnych grup interesariuszy; Raport z działań pilotażowych związanych z testowaniem produktów wspierających wdrożenie walidacji w ramach ZSK oraz opisów kwalifikacji (standardów) istotnych z punktu widzenia funkcjonowania i rozwoju ZSK; Model działalności sekcji ZSK-lab wspierających: instytucje certyfikujące w zakresie walidacji w oparciu o wdrożenie aplikacji, doradców zawodowych w stosowaniu Metody Bilansu Kompetencji, osoby uczące się i pracodawców w stosowaniu Mojego Portfolio, interesariuszy systemu w realizowaniu zadań istotnych z punktu widzenia funkcjonowania i rozwoju ZSK; Opracowanych 5 standardów dotyczących realizowania zadań istotnych z punktu widzenia funkcjonowania i rozwoju ZSK.

Informacje o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji dostępne na stronie:  http://www.kwalifikacje.edu.pl

Główne obowiązki:

• Ścisła współpraca w zakresie realizacji celów merytorycznych zadania z ekspertem kluczowym zadania 3, w tym wspieranie eksperta kluczowego w realizacji celów i czuwanie nad merytoryczną jakością działań prowadzonych w zadaniu.
• Inicjowanie i samodzielna realizacja zadań merytorycznych zgodnych z koncepcją realizacji celów zadania 3.
• Prowadzenie badań i analiz w zakresie zapotrzebowania na wykorzystanie metod i narzędzi wspierających wdrożenie walidacji w oparciu o nowe technologie wśród różnych grup interesariuszy.
• Opracowanie opisów kwalifikacji (standardów) dotyczących realizowania zadań istotnych z punktu widzenia funkcjonowania i rozwoju ZSK, w szczególności dotyczących prowadzenia walidacji
• Prowadzenie działań pilotażowych związanych z testowaniem produktów wspierających wdrożenie walidacji w ramach ZSK oraz testowaniem opisów kwalifikacji (standardów) istotnych z punktu widzenia funkcjonowania i rozwoju ZSK, w szczególności dotyczących prowadzenia walidacji.
• Prowadzenie prac związanych z utrzymaniem i doskonaleniem produktów wspierających wdrożenie walidacji w ramach ZSK we współpracy z wybranymi interesariuszami z uwzględnieniem wniosków z pilotażu.
• Prowadzenie prac związanych z opracowaniem modelu i uruchomieniem sekcji ZSK-lab (nazwa robocza) jako centrum wspierającego wdrażanie ZSK w oparciu o nowe technologie oraz budującego zasoby kadrowe systemu.
• Przygotowywanie merytorycznej części dokumentacji niezbędnej do realizacji zadania 3, w tym merytorycznej części dokumentacji przetargowej dotyczącej zamówień publicznych na realizację działań zaplanowanych w zadaniu 3, współpraca z wykonawcą/cami.
• Udział w opracowywaniu produktów zadania 3.
• Bieżąca współpraca z wykonawcami usług zleconych.
• Współtworzenie i redakcja merytoryczna publikacji powstałych w zadaniu 3.
• Aktywny udział w krajowych i międzynarodowych konferencjach, seminariach oraz spotkaniach z interesariuszami, dotyczących różnych aspektów funkcjonowania systemu kwalifikacji, w szczególności gromadzenia i uznawania i efektów uczenia się.
• Wymagania:
• minimum 2-letnie doświadczenie w pracy w obszarze ZRK lub/ i ZSK, czyli np. badania lub prace wdrożeniowe dotyczące kwalifikacji, instytucji i placówek nadających kwalifikacje, procesów związanych z nadawaniem kwalifikacji uczenia się pozaformalnego i nieformalnego
• co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w danym obszarze i praktyczna znajomość zagadnień w obszarze związanym z zakresem merytorycznym danego zadania projektu - badania społeczne, badania UX, walidacja, doradztwo zawodowe lub innowacje edukacyjne / z obszaru rynku pracy;
• minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe w zakresie prac analitycznych/ badawczych/ koncepcyjnych/ związanych z opracowywaniem strategii działań itd.;
• wiedza ekspercka w zakresie obszaru merytorycznego, w którego realizację jest zaangażowany ekspert - badania społeczne, badania UX, walidacja, doradztwo zawodowe lub innowacje edukacyjne / dot. rynku pracy;
• wiedza ekspercka z zakresu założeń Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji;
• wykształcenie: wyższe (preferowane w zakresie nauk społecznych, humanistycznych lub ekonomicznych), wykształcenie kierunkowe w obszarze badań UX lub stopień naukowy doktora będą dodatkowym atutem;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego – min. poziom B2;
• w zależności od zadania umiejętności prezentacji i wystąpień publicznych oraz doświadczenie w tym zakresie;
• umiejętność współpracy w zespole;
• umiejętność samodzielnej organizacji własnej pracy oraz współpracy z partnerami zewnętrznymi lub wykonawcami;
• umiejętność przekazywania wiedzy i informacji;
• umiejętność posługiwania się narzędziami pracy online (m.in. poczta internetowa, kalendarze, wideo konferencje, chmury), w tym mile widziana znajomość Google Suit, Slacka, Trello i Miro;
• umiejętność posługiwania się pakietem MS Office, w tym tworzenie i modyfikowanie dokumentów w trybie rejestrowania zmian, tworzenie aktywnych formularzy, porównywanie dokumentów.

Oferujemy:

• udział w nowatorskim i ambitnym projekcie z dziedziny polityki edukacyjnej;
• wysoki poziom dynamiki i samodzielności działania w odniesieniu do założeń projektu;
• realizację i rozwój kompetencji projektowych na wysokim poziomie;
• pakiet benefitów, tj. karta OK System, ZFŚS;
• możliwość skorzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego oraz prywatnej medycyny pracy.

Warunki zatrudnienia:

• zatrudnienie na umowę o pracę w wymiarze 1.0;
• wynagrodzenie 7500.00-8000.00 zł brutto Wysokość wynagrodzenia będzie zależeć od stopnia spełnienia warunków określonych w ogłoszeniu.
• umowa na 3-miesięczny okres próbny, a następnie na czas realizacji Projektu do 31.12.2022;
• podstawowy system czasu pracy (aktualnie praca w systemie hybrydowym).

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV i listu motywacyjnego w terminie do 24.10.2021 na adres:  Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi.

Prosimy o wpisanie w tytule e-maila Nr ref.: ZSK5/Z3/410//EM-walidacja/1210/BIP

Instytut Badań Edukacyjnych realizuje politykę równych szans w zatrudnieniu.

Po etapie analizy wszystkich aplikacji, skontaktujemy się z wybranymi kandydatami i kandydatkami.

Prosimy kandydatów i kandydatki o dołączenie Oświadczeń:

1. Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych w kolejnych rekrutacjach:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez IBE przez okres najbliższych 6 miesięcy” – w przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez IBE przez okres najbliższych 6 miesięcy.

2. Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, które zamieściłem w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach” – jeśli w składanych dokumentach zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.

Informacja o przetwarzaniu danych osób ubiegających się o zatrudnienie

Administrator

Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Instytut Badań Edukacyjnych z siedzibą w Warszawie (01-180), przy ul. Górczewskiej 8 (IBE), jako pracodawca.

Inspektor ochrony danych

Mogą się Państwo kontaktować z inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem poczty elektronicznej:  Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi. , telefonicznie pod nr.: 22 2417143 lub wysyłając korespondencję na adres siedziby IBE.

Cel i podstawy przetwarzania

Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (art. 221 Kodeksu pracy) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO[1]), natomiast inne dane – na podstawie Państwa zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

IBE będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Jeżeli w dokumentach zawarte są dane szczególnych kategorii, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać cofnięta w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Odbiorcy danych osobowych

Odbiorcami Państwa danych osobowych będą pracownicy IBE, upoważnieni do przetwarzania danych osób ubiegających się o zatrudnienie w IBE.

Okres przechowywania danych

Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.

W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 6 miesięcy.

Prawa osób, których dane dotyczą

Mają Państwo poniższe prawa:

1) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;

2) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;

3) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;

4) prawo do usunięcia danych osobowych;

5) prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

Informacja o wymogu podania danych

Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

[1] Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1).

• « poprz.
• nast. »